<幹部候補採用!>20代から活躍したい、未来のリーダーを待っています!

募集内容

新卒採用
2019年新卒採用

仕事内容

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企業顧客の社内に新たなダイバーシティを生み出そう!
新卒も活躍中の人事・採用コンサルティング営業職!
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障害者雇用が進んでいない企業、これから
雇用を拡げていきたい企業の体制づくりを全面サポートしながら
障害をお持ちの方にとって最適な職場をご紹介するお仕事です!

●人材紹介
・企業が求める人材を紹介し定着までフォローする
・障害をお持ちの方に最適な職場・お仕事をご紹介する

●Webサイトを通じた採用支援
・掲載事業社数No.1の求人サイトの運営を通じた
 個人のお仕事探し、企業の採用活動の支援

●面接会や各種イベントの企画運営
・企業と個人の出会いのチャンスをさらに広げる大規模イベントの
 企画・運営・実施
・カフェ形式のイベント実施による採用活動
 (障害者雇用の理解促進)

●障害をお持ちの方の新しい職場の開拓
 新規事業の開拓
・「今まで障害者雇用をやったことがない」
 「どのようにチームを組み、マネジメントしたらよいのか、
 どんなお仕事をお任せしたらよいかわからない」
 といった企業のニーズに応えるお仕事です。
・人事制度や障害をお持ちの方向けの業務開拓から
 企画採用や定着のフォローまで幅広くコンサルティングをして
 企業全体の働く仕組みを変革していきます!

求める人物像/スキル

・挑戦意欲(成長欲求)が強い人
・相手を尊重できる人
・可能性を追求する姿勢のある人

雇用形態

正社員

勤務地

東京本社(三田・田町駅)

応募資格

大学生・大学院生(2019年3月卒業予定者)

休日・休暇

◇年次有給休暇

◇慶弔休暇

◇年間休日120日以上

待遇

◇通勤交通費支給(3万円/月上限)

◇社内表彰制度 (毎月/半期/年間)
 ・MVP・目標達成賞・行動指針賞(インセンティブあり)
 ・スクラム賞(部門横断型で動けた人へ) 
 ・フルスイング賞(失敗したけどいい頑張りだった人へ) 
 ・ありがとう賞(御礼を言いたい社員へ、投票制) 
 ・新人賞(新しい仕事に挑戦し始めた人へ)

◇新入社員研修制度
 ・OJT・メンター制度
 ・入社前のインターン/アルバイトによる研修

◇全社キックオフイベントの実施
 ・部門横断型プロジェクトの実施&発表(優勝チームへの賞金)

◇全社交流会 
 ・過去の例)東京湾クルーズ・カラオケ大会・BBQ大会

◇忘年祭・新年会

◇部活動

◇社員旅行

◇残業手当・休日出勤手当

◇産前産後休暇

◇健康診断

給与

月給 220,000円~
※固定残業代を含む
※実績によりインセンティブあり
※新卒入社で昇給実績あり

選考方法

(1) 下記の『応募する』ボタンからのエントリー
   もしくは Passionナビ上でのエントリー
  https://www.passion-navi.com/company/index/3210
 (※ 提示されている会社説明会の都合が合わない方でも
 「随時開催」の枠をお選びいただければ、別途採用担当から
 日程をご連絡差し上げます!)

(2)役員による選考(1~2回)※状況によって回数変動あり
  (グループ)選考インターンの実施

(3)社長面接

(4)内定

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